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中铝股份召开深化改革领导小组第3次会议

中铝召开了部深化改革领导小组第三次会议。中国铝业集团公司党委委员、副主席、中国铝业集团公司党委书记、主席卢东亮主持会议并讲话。

会议上,深化改革领导小组办公室(主席办公室)汇报了1月份改革工作的完成情况和近期改革的重点任务。人力资源部报告了改革试点工作的进展情况,并提出了存在的问题和建议,供2月份进一步实施。财政部(董事会办公室)和投资管理部于2019年对本部门改革试点人员进行了汇报。提出想法和措施。各部门围绕上述内容进行了讨论和发言。

卢东良提出了深化改革的三个要求。首先,要突出改革任务清单。针对中铝面临的主要矛盾,围绕“低成本、高质量、机制优良、效益好”的工作思路,明确改革任务,明确时间表,细化分解责任,落实改革措施。同时,要坚持短跑,争取在每次深度改制会议上集中完成一两项改革任务,决定一两项改革项目,加快改革工作。二是管理体制改革试点的部门和有关单位应尽快制定组织机构和人员安排改革方案。试点单位要解放思想,充分发挥先改后试的优势,加强体制设置、人员配备、绩效工资和激励机制改革,激发干部职工的积极性,建设具有战斗精神、战斗意识的干部职工队伍。党卫军和战斗力,树立拼搏的决心和战胜的信心,确保他们能取得比上年更好的成绩。结果。三是大胆探索创新。加强管理机制和工作措施创新的思考和认真思考,通过改革和改变新的思想、机制和形势,尽快在重要领域和关键环节取得新的成就。

会议还澄清了2019年2月深度重组例会上讨论的问题。


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